Мероприятие находится в архиве, регистрация закрыта

Код 34775

  • Особенность курса - большое количество практических занятий, которые помогут в дальнейшей самостоятельной работе по расчету и обоснованию норм труда для основных и вспомогательных рабочих, специалистов и служащих предприятия. По окончании курса выдается материал с методическими рекомендациями по нормированию труда различных категорий работников и видов работ

    Для кого

    для руководителей и специалистов служб нормирования, отделов труда и заработной платы, планово-экономических, кадровых и других подразделений предприятия, занимающихся вопросами нормирования и тарификации труда


    Краткое описание

    Обучение проводят преподаватели, имеющие большой опыт работы в вопросах нормировании труда, в том числе автор и разработчик основных межотраслевых нормативных материалов, руководители служб нормирования промышленных предприятий, специалисты профильных компаний.

    Рассматриваются различные методы нормирования труда, способы расчета оптимальной численности, способы расчета соотношения количества работников различных групп количеству единиц оборудования.

    Даются рекомендации по вопросам оценки и мотивации персонала, оплаты труда и психологических аспектах внедрения и пересмотра норм труда.

    Основные блоки программы:

    1. Перечень нормативно-правовых и локальных актов, регулирующих и предусматривающих введение, замену и пересмотр норм труда.
    2. Нормирование труда как система:
      • организационная структура подразделения по нормированию труда;
      • нормирование труда и планирование производства;
      • разработка внутрифирменного стандарта по организации и нормированию труда;
      • оптимизация затрат на проведение работ по организации и нормированию труда;
      • нормирование труда условиях современной организации производства (TPS).
    3. Оценка условий труда, влияние оценки на установление норм труда. Аттестация рабочих мест.
    4. Обоснование норм труда. Аналитические и суммарные методы установления норм. Порядок разработки и утверждения норм труда.
    5. Практическое занятие по нормированию различных категорий работников на производстве:
      • содержание работы по нормированию труда;
      • пошаговый алгоритм расчета численности на определенном участке;
      • выбор и обоснование методов.
    6. Расчет необходимой численности сотрудников.
    7. Явочная и списочная численность. Коэффициент нормируемых операций. Формулы для расчета численности.