ЦНТИ ПРОГРЕСС
План обучения Бронь отелей Рассылка
client@cntiprogress.ru
ЦНТИ ПРОГРЕСС
План обучения Бронь отелей Рассылка
Семинары и курсы Онлайн-обучение
Дистанционные курсы
Профессиональная переподготовка Повышение квалификации
Корпоративное обучение
О нас Учебный центр Клиенты
АКЦИИ
КОНТАКТЫ
Главная Каталог семинаров Управление персоналом HR-форум "Успех компании как результат эффективной кадровой политики"

Мероприятие находится в архиве, регистрация закрыта

Воспользуйтесь ссылкой на актуальные программы

Семинар

Код курса: 18552

HR-форум "Успех компании как результат эффективной кадровой политики"

О курсе:

Для кого:

руководители кадровых управлений и отделов, начальники служб персонала, специалисты по развитию персонала

Программа:

В 2011 году ЦНТИ «Прогресс» проводит более 60 семинаров для специалистов кадровых управлений и служб персонала. Форум станет центральным мероприятием 2011 года.
Участники Форума познакомятся с накопленным опытом, ключевыми тенденциями, важнейшими законодательными нововведениями, обсудят с коллегами сложившуюся практику.
15 ноября (вторник) - первый день Форума
9:00 Регистрация участников Форума
9:30 Открытие Форума
9:45 Персонал как стратегический ресурс и конкурентное преимущество компании

Формирование стратегии компании и кадровой политики в соответствии с ситуацией на рынке труда. Как изменились требования к службе персонала - тенденции 2011 г.
Статус службы управления персоналом на современном предприятии. Кто и что определяет статус? Как статус влияет на текущую деятельность службы.
Круглый стол «Служба управления персоналом: роль, функции, влияние на бизнес. Обмен опытом».
14:30 К росту эффективности через программы лояльности персонала

Лояльность работника — лояльность клиента — прибыльность компании.
Эффективные инструменты в работе службы персонала: внутренний PR, корпоративная культура,  программы лояльности персонала. Экономия в цифрах или  как оценить их влияние на эффективность сотрудников, снижение затрат и репутацию компании на рынке.
17:00

Фуршет, посвященный открытию форума
16 ноября (среда) - второй день Форума
10:00-17:00

Оплата труда: выбор и возможности совмещения различных систем.

Критерии выбора внутрифирменной системы организации оплаты труда. Сравнение различных систем и эффективные решения по их совмещению.
Опыт организации премирования в практике отечественных и зарубежных компаний Механизмы поощрительных систем. Лучшие практики 2011 года. «Грейдирование по-русски».
17 ноября (четверг) - третий день Форума
9:00 Экскурсия во Дворец конгрессов (Константиновский дворец) с посещением Западной части дворца, где проходят мероприятия государственного уровня.
15:00

Трудовые споры: обоснование позиции защиты работодателя.
Ожидаемые изменения в трудовом законодательстве.
Типичные ошибки работодателей: от приема на работу до увольнения.
Алгоритм правомерного поведения работодателя в спорных ситуациях. Как защитить интересы работодателя? Доказательства, которые могут быть использованы в судебном процессе.
18 ноября (пятница) - четвертый день Форума
10:00 Построение эффективной системы обучения персонала.
Оправданные инвестиции в развитие персонала. Принципы и технологии построения корпоративной системы обучения персонала. Как адаптировать типовые схемы к потребностям предприятия. Новые тенденции в профессиональном обучении.
Круглый стол «Новые тенденции в профессиональном обучении. Потребности современного предприятия».
14:00 Подведение итогов работы Форума
15:00 Заключительный обед

В программе конференции возможны изменения.

Регистрационный взнос для участников Форума 20 060 руб., в т.ч. НДС 18 % 3 060 руб.

Регистрационный взнос включает в себя

  • Cтоимость участия в HR-Форуме и полный комплект информационно-справочных материалов Форума;
  • Профессиональные консультационные услуги – помощь в формировании годового плана обучения сотрудников, подбор программ семинаров и условий сотрудничества;
  • Экскурсию во Дворец конгрессов (Константиновский дворец);
  • Посещение постановки Мариинского театра;
  • Фуршет, посвященный открытию Форума, ежедневные кофе-брейки и обеды;
* по желанию участники Форума могут выбрать расширенную 5-дневную программу (15-19 ноября). В последний день - 19 ноября – участники смогут принять участие в дополнительных экскурсиях, организованных ЦНТИ «Прогресс».

Дополнительная культурная программа 19 ноября (суббота)

Внимание, скидка 50% на участие в Форуме!
Специальное предложение для предприятий, которые:
- Более 10 лет направляют своих сотрудников на обучение в ЦНТИ «Прогресс».
- В 2011 году обучили в ЦНТИ «Прогресс» 10 и более сотрудников.

Баракин Анатолий Викторович

начальник отдела кадров ОАО "Улан-Удэнский авиационный завод"

Форум очень полезный и интересный с точки зрения обмена опытом и практического применения полученных знаний. Отличная организация, спасибо, ЦНТИ "Прогресс"!

15.11.2011

Планида Надежда Алексеевна

инженер по подготовке кадров ОАО "Минудобрения", г. Россошь, Воронежская область

Очень полезно, информативно. Большое спасибо организаторам Форума!!!

15.11.2011

Назарова Ирина Павловна

инженер отдела подготовка персонала ОАО "Минудобрения"

Форум был информативным и познавательным. Преподаватали были высококвалифированными. Организаторы Форума заслуживают оценку "отлично"!

15.11.2011

Все отзывы о семинаре

Семинар «HR-форум "Успех компании как результат эффективной кадровой политики"» (18552, 15 — 18 ноя 2011 г.)

Дата и место

Начало семинара 15.11.2011 в 09:00 по адресу: Учебный центр ЦНТИ ПРОГРЕСС, г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40, станция метро «Василеостровская».

Расписание:

Обычно занятия проходят до 16 — 17 часов, но в отдельные дни может быть очень насыщенная программа. Подробное расписание участники получат в день начала обучения.

Путь до учебного центра в Петербурге:

Выйдя из метро на станции «Василеостровская», сразу идите налево. Перейдите дорогу и через 20 метров войдите в стеклянную дверь-арку. Поднимайтесь на 5 этаж в учебный центр ЦНТИ ПРОГРЕСС. Время в пути 2 мин.

Видео-маршрут до учебного центра в Санкт-Петербурге

Наши контакты:

8 (800) 333-88-44

Звонок по РФ бесплатный

8 (812) 331-88-88 client@cntiprogress.ru