Курс повышения квалификации Трудовые отношения в системе профессионального образования
Код 83315
-
В программе: принципы стратегического управления и развития персонала. Технологии и методики поиска, привлечения и подбора работников образовательных организаций, а также регулирования трудовых отношений в системе профессионального образования
Для кого
Для руководителей образовательных организаций, руководителей и специалистов кадровых служб образовательных организаций в системе профессионального образования
Программа
- Кадровая политика образовательной организации (ОО) в современных условиях.
- Принципы стратегического управления и развития персонала. Технологии и методики поиска, привлечения и подбора работников ОО.
- Квалификационные категории педагогических и руководящих работников, требования предъявляемые к ним профстандартами. Особенности применения 283-ФЗ «О независимой оценке квалификации» в сфере образования. Ответственность руководителя за нарушение ТК РФ в сфере применения профстандартов.
- Вопросы кадрового обеспечения образовательной деятельности и реализации мероприятий «дорожных карт» как ключевые критерии эффективности деятельности руководителя ОО.
- Регулирование трудовых отношений в ОО в условиях «эффективных контрактов» и внедрения профстандартов.
- Реализация системы мотивации и стимулирования работников.
- Аттестация и профессиональное обучение педагогических работников.
- Развитие кадрового потенциала высшего образования.
- Разработка показателей эффективности и научно-педагогической активности научно-педагогических работников.
- Конфликт интересов педагогического работника.
- Применение профстандарта в образовательной организации.
- Документирование процедуры внедрения профстандарта.
- Оценка соответствия квалификации персонала профстандартам. Возможные варианты организации и проведения оценочных процедур.
- Порядок перевода работника на другую должность или расторжение трудового договора по результатам оценки.
- Организация обучения работника в случае несоответствия профстандарту и порядок повторной оценки квалификации.
- Разрешение конфликтных ситуаций по результатам аттестации.
- Профстандарты и нормирование труда.
- Подбор новых сотрудников согласно требованиям профстандартов: методы и критерии оценки профессиональных знаний кандидатов, их навыков, опыта, личностных качеств.
- Совершенствование системы оплаты труда педагогических работников, профессорско-преподавательского состава в свете последних изменений.
- Установление системы оплаты труда в зависимости от квалификации и сложности выполняемой работы.
- Установление стимулирующих выплат, соответствующих показателям эффективности.
- Особенности оплаты труда при совместительстве и совмещении должностей в образовательных организациях.
- Требования к кадровому делопроизводству в условиях внедрения эффективного контракта и профстандартов.
- Порядок приведения в соответствие наименований должностей профстандартам и квалификационным справочникам.
- Корректировка должностных инструкций.
- Корректировка штатного расписания.
- Последние изменения в оформлении трудовых книжек, личных дел.
- Отражение в документах по персоналу совмещения и совместительства.
- Проверки государственных инспекций труда: порядок, результаты, риски.
На этом курсе можно получить удостоверение на английском языке
Стоимость обучения с выдачей удостоверений на русском и английском языках — 49 000 р.
Подробная информация здесь >> - Кадровая политика образовательной организации (ОО) в современных условиях.
Условия участия:
для регистрации слушателям необходимо иметь при себе копию платежного поручения, которая является пропуском на курс повышения квалификации.
Срок обучения:
очная форма с 21 октября по 24 октября 2025 года
Для оформления финансовых документов необходимы:
- полные реквизиты вашей организации, включая юридический адрес.
Для оформления Удостоверения необходимо предоставить:
- копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте);
- справку с места учебы (для студентов);
- копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).
В первый день курса потребуются данные СНИЛС (сам документ предоставлять не требуется) и для физических лиц данные ИНН (сам документ предоставлять не требуется).
Обращаем ваше внимание на особые случаи при выдаче Удостоверения о повышении квалификации.
В пакет участника входит
- обучение по заявленной программе;- сборник информационно-справочных материалов;
- кофе-брейки.
Время и место
Учебный центр ЦНТИ Прогресс г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская"
вт. 21 окт — пт. 24 окт 2025 в 09:00
Документ
Удостоверение о повышении квалификации в объеме 32 часов (лицензия № Л035-01271-78/00176896 от 06.07.2021). Сведения об удостоверении передаются в федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации» (ФИС ФРДО)
Перейти на страницу онлайн-курса
Онлайн-занятия проходят по расписанию соответствующего очного курса.
Планируете обучить более 8 сотрудников? Мы готовы провести для вас данный курс в корпоративном формате.
Закупки
Обучение может быть оформлено по 44-Ф3 и 223-Ф3.
Официальные документы
С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».
