Курсы по управлению персоналом и HR-технологиям
Маркетплейс лучших программ по управлению человеческими ресурсами
Курсы охватывают множество тем: от основополагающих, таких как подбор, адаптация, оценка, мотивация персонала и управление карьерой, до прогрессивных — в том числе с использованием инструментов HR-аналитики (BIG DATA). Наши эксперты поделятся эффективными HR-методиками и лучшими кейсами из российской и мировой практики. Вы сможете обменяться опытом с коллегами и получить рекомендации по сложным вопросам из вашей практической деятельности.
Показать курсы в
Петербурге
Москве
которые проходят
Курс повышения квалификации
Корпоративные праздники и мероприятия: полный цикл внутреннего сопровождения
Для того чтобы создать и поддержать имидж вашей организации, привлечь новых клиентов и партнеров, сформировать сплоченную команду, необходимо проводить постоянную работу. Важный инструмент этой работы — корпоративное мероприятие. Пройдя обучение, вы сможете организовать профессиональный корпоративный праздник и усилить внутреннюю корпоративную культуру компании и ее внешний бренд.
Курс повышения квалификации
Технологии эффективного подбора, найма и адаптации персонала
В программе: комплексный подход к подбору персонала от кадрового планирования до HR-брендинга и кадровой безопасности - опыт предприятий и новые тенденции. Программа ориентирована на специалистов с опытом работы.
Курс повышения квалификации
Курс будет полезен, если вам необходимо выстроить эффективную систему наставничества, включая работу с новыми сотрудниками, при переводе сотрудников на новую должность, работе с кадровым резервом
Курс повышения квалификации
Рабочие профессии: развитие системы обучения на производстве
Пройдя наш курс, вы сможете проанализировать вашу систему обучения рабочим профессиям на трех уровнях: организационном, документационном и методическом и спланировать дальнейшие шаги по ее совершенствованию.
Курс повышения квалификации
Профессиональные стандарты. Изменения в законодательстве в 2021 г. Практика внедрения
В программе: нововведения законодательства о профстандартах, рекомендации по изменениям в локально-нормативных актах организации, а также результаты внедрения профессиональных стандартов на примерах предприятий Санкт-Петербурга
Курс повышения квалификации
Внутренний Лин-тренер предприятия. Обучение сотрудников Бережливому производству
Успех внедрения Бережливого производства зависит от постоянного обучения рабочего коллектива. Курс поможет специалистам освоить передовые технологии передачи знаний и умений по применению инструментов Лин, внедрить их в практику своего предприятия, приобрести навыки Лин-тренера
Курс повышения квалификации
Операционное и тактическое управление персоналом — тренды, модели, технологии
В центре внимания курса вопросы анализа и формирования комплексного плана мероприятий, направленных на совершенствование работы HR-службы или отдельных HR-процессов компании с учетом современных тенденций и экономической целесообразности предполагаемых изменений
Курс повышения квалификации
Организация работы с молодежью на предприятии: привлечение, адаптация, мотивация
Курс о том, как привлекать, удерживать и развивать молодежь на предприятии. Адаптация, способы мотивации молодых специалистов, формирование комфортной корпоративной среды для раскрытия потенциала разбираются на реальных примерах в формате практикумов и тренингов
Курс повышения квалификации
Комплексная программа, включающая решение сложных содержательных и процедурных вопросов внедрения эффективного контракта, профстандартов, показателей эффективности, нормирования труда, а также современные методы мотивации и решения конфликтов.
Курс повышения квалификации
Специалист по обучению и развитию персонала (T&D): стратегия профессионального роста
В программе: ключевые функции и компетенции специалиста по обучению, в том числе правовые, организационные и методические аспекты работы, а также «зоны роста» менеджера T&D
Курс повышения квалификации
Система управления персоналом в организации. Новые HR-практики
Курс направлен на получение комплекса знаний и навыков, необходимых руководителю и специалисту службы персонала: объединение процессов управления персоналом в единую HR-систему, развитие персонала, карьерное консультирование, HR-аналитика, создание эффективных механизмов взаимодействия в структурных подразделениях
Курс повышения квалификации
Как создать систему мотивации персонала, которая будет эффективна именно в вашей компании. Предлагаем вашему вниманию курс, направленный на создание современных корпоративных социальных программ для персонала и оценку их эффективности.
Курс повышения квалификации
HR-аналитика как основа построения эффективной системы управления персоналом. Работа с BIG DATA
На курсе вы получите навыки работы с большим объемом данных (Big Data), научитесь готовить аналитические отчеты и сводки и на их основе разрабатывать управленческие решения. В результате в вашем распоряжении появится еще один инструмент управления персоналом и новый способ повысить эффективность работы
Курс повышения квалификации
В программе — обзор правовых норм и алгоритмы их применения, позволяющие внедрить эффективную систему профилактики и урегулирования трудовых конфликтов, а также вопросов, связанных с увольнением по различным основаниям, с учетом изменений законодательства 2020–2021 гг.
Курс повышения квалификации
Пройдя обучение, вы получите инструменты для проведения оценки квалификации и аттестации в соответствии с Приказом Минтруда России от 01.11.2016 №601н, узнаете о преимуществах и недостатках оценочных методик, а также поймете, что делать с результатами оценки, как давать обратную связь работнику и решать спорные вопросы по результатам оценки
