СЕМИНАРЫ И КУРСЫ: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
Показать курсы в:
Петербурге
Москве
Период проведения:
Курс повышения квалификации
Формирование и развитие управленческого кадрового резерва
На курсе эксперты расскажут о методах и инструментах оценки, развития системы обучения и мотивации персонала для формирования кадрового резерва. Отработка навыков проводится при помощи деловых игр, групповых дискуссий и кейсов
Тренинг
Молодой руководитель. Тренинг ключевых управленческих навыков
Тренинг для тех, кто недавно стал руководителем или скоро будет назначен на руководящую должность. Участники не только разбирают ключевые управленческие компетенции, но работают со специфическими трудностями и задачами начинающих управленцев: как перестать всё делать самому, как поставить себя в коллективе, что отличает «мышление руководителя»
Курс повышения квалификации
На курсе вы узнаете, как превратить профстандарты из бюрократической обязанности в мощный рычаг управления персоналом. Вы освоите методы оценки соответствия квалификации сотрудников профстандартам, узнаете, как интегрировать профстандарты в системы мотивации и грейдов, а также научитесь разрабатывать программы обучения и развития персонала на основе требований профстандартов
Курс повышения квалификации
Оперативное управление в строительстве: практический курс для руководителей
В формате тренинга отрабатываем типовые спорные ситуации с ролями руководитель проекта, поставщик, субподрядчик, коллеги и подчиненные
Курс повышения квалификации
Кадровая безопасность предприятия: как защитить бизнес от угроз
На курсе эксперты расскажут: как выявлять внутренние угрозы на ранних стадиях, минимизировать риски при найме и юридически грамотно выстраивать систему контроля и увольнения на предприятии
Курс повышения квалификации
Технологии эффективного подбора, найма и адаптации персонала
Программа ориентирована на специалистов с опытом. Поиск, привлечение, адаптация и удержание персонала
Курс повышения квалификации
Психология поколений для руководителей: как эффективно работать с сотрудниками разных возрастов
Специализированный курс. Построение продуктивных рабочих отношений с коллегами, сотрудниками других подразделений и руководителями с разным жизненным опытом и возрастом
Курс повышения квалификации
ИИ в помощь HR: помощник на основе искусственного интеллекта
Как применять ИИ в своих ежедневных рабочих задачах, какую платформу выбрать для решения HR-задач, чтобы повысить эффективность работы. Курс максимально практический: разбираем теорию и кейсы по техническим возможностям ИИ и сразу применяем на практике, используя различные платформы ИИ
Курс повышения квалификации
Правовое регулирование увольнения работников: анализ трудового законодательства и судебной практики
Совместно с экспертом вы разберете процедуры увольнения по различным основаниям, включая сложные и малоосвещенные ситуации: увольнение участников СВО, удаленных сотрудников. Особое внимание будет уделено анализу ключевых изменений в судебной практике последних лет
Курс повышения квалификации
Программа нацелена на изучение принципов эффективного взаимодействия, отработку управленческих навыков и повышение коммуникативных компетенций руководителя в системе государственной (муниципальной) службы
Курс повышения квалификации
Работник и работодатель: кадровые, финансовые и правовые аспекты трудовых отношений в 2026 году
На курсе совместно с экспертом вы разберете важные изменения трудового и финансового законодательства в 2026 г. Особое внимание уделяется тому, как с минимальными затратами времени и сил учесть эти изменения в работе кадровой службы и бухгалтерии
Курс повышения квалификации
Вовлеченность персонала как стратегия управления командой. Курс для современного руководителя
Не всегда повышение эффективности работы требует материальных затрат от компании. На семинаре вы узнаете, как развить вовлеченность ваших сотрудников и сделать из них по-настоящему эффективную и сплоченную команду, разделяющую цели и задачи компании
Курс повышения квалификации
Реализация современной наградной политики
На курсе вы получите рекомендации по построению эффективной системы награждения и совершенствованию деятельности кадровой службы в части наградной деятельности
Курс повышения квалификации
Регулирование конфликтов в сфере социально-трудовых отношений
На курсе вы узнаете об особенностях и методах управления трудовыми конфликтами в организации, о медиации как современной технологии переговорного процесса и рассмотрите работу со сложными сотрудниками с двух сторон — правовой и психологической. Курс включает мастер-классы и тренинги
Курс повышения квалификации
Удержание персонала. Борьба с текучкой
Удерживать сотрудников выгоднее, чем нанимать новых. Системная работа против «текучки» требует вовлеченности не только HRов, но и ТОП-менеджмента, непосредственных руководителей