Онлайн-курс

Код 73421

  • Курс охватывает все зоны ответственности службы безопасности: экономическая, информационная безопасность, проверка контрагентов, работа с проверяющими органами, СВК. Особое внимание уделяется работе с персоналом

    Для кого

    Для директоров по безопасности, заместителей директоров по безопасности, экономической безопасности

    Программа

    1. Аудит и самооценка действующей системы безопасности предприятия. Ключевые направления аудита (кадры, информация, имущество и пр.) и соответствующий им инструментарий. Современные вызовы к системам безопасности организаций, о чём стоит задуматься.
    2. Разработка плана совершенствования деятельности службы безопасности (СБ). Разработка «дорожной карты» по комплексному обновлению системы безопасности предприятия. Методика построения работы СБ на основе карты рисков. Стоимость отдельных видов рисков и стоимость мер профилактики. Приоритеты в работе СБ сегодня.
    3. Экономическая безопасность (ЭБ).
      • Проверка контрагентов. Распределение обязанностей по проверке контрагентов внутри компании с учетом специфики сделки. Предоплата: роль СБ в решениях о кредитовании контрагентов.
      • Безопасность договорной работы. Смарт-контракт и как с ним работать.
      • Безопасность в закупках. Контроль закупочной деятельности (отдела снабжения) со стороны СБ. Анализ практических ситуаций с «конфликтом интересов», сговором и пр.
      • Возврат долгов с юрлиц: выбор конкретного правового способа получения дебиторской задолженности.
      • Обеспечение сохранности ТМЦ, предотвращение хищений. Выявление возможных фактов злоупотреблений персонала.
      • Защита от конкурентной разведки — тенденции в РФ. Установление режима коммерческой тайны. Условия признания информации конфиденциальной.
    4. Гражданская оборона на предприятии: исполнение обязанностей организации в области гражданской обороны (ГО и ЧС). Актуальные подходы.
    5. Информационная безопасность и цифровизация. Взаимодействие СБ с ИТ-службой. Важные «цифровые» изменения. Трансформация компании под «цифровой мир» и новые задачи службы безопасности. Федеральный закон от 18.03.2019 № 34-ФЗ. Новое понятие в ГК «цифровые права». Актуальное о защите ПД. Цифровой комплаенс. Режим онлайн наблюдения за деятельностью компании.
    6. Кадровая безопасность. Люди — сегодня главная зона внимания.
      • Корпоративная культура — ключевой элемент работы СБ. В каких ситуациях здоровая рабочая среда даёт больше чем регламенты (предотвращение нарушений, удержание ценных сотрудников, действия при ЧС и др.). Как можно повлиять — примеры из практик отечественных предприятий. Неформальные лидеры и общественное мнение. Почему важно знать и уметь отслеживать климат в коллективе. Роль непосредственного руководства, высшего руководства, возможности СБ.
      • Подбор, текущий контроль персонала, увольнение. Взаимодействие СБ с отделом персонала.
      • Кадровый профайлинг, инструменты «оперативной психологии». Анализ личности человека и моделей его поведения. Методы выявления лжи в процессе коммуникаций.
      • Меры противодействия корпоративному мошенничеству. Тенденции в области корпоративных преступлений. Злоупотребления сотрудников: маркеры нарушений со стороны сотрудников (откаты, конфликт интересов, вывод активов и др.).
      • Юридическое обоснование мероприятий по контролю сотрудников. Проведение служебных проверок, расследований, оформление материалов проверок.
    7. Внедрение системы контроля для предотвращения потерь в бизнес-процессы предприятия. Система предотвращения потерь в компании. Организация системы внутреннего контроля (СВК). Выбор контрольных процедур и зон контроля. Роль внутреннего аудита. Комплаенс в работе СБ: методики и рабочие инструменты. Совместная работа структурных подразделений компаний (СБ, службы управления рисками, внутреннего аудита и безопасности, правового управления и других). Стандарт внутреннего «Due diligence» («Дью Дилидженс»).
    8. Аналитика в работе СБ. Применение цифровых визуализаторов. Стратегические и тактические дашборды.
    9. Участие СБ в проверках, реагирование на запросы различных органов. Общение с проверяющими: необходимые инструкции для руководства и рядовых сотрудников.
    10. Управленческие компетенции руководителя СБ.
      • Навыки коммуникаций для сотрудников СБ. Типичные ошибки «безопасников» в отношениях с коллегами, подчиненными, руководством.
      • Управление конфликтами — роль СБ. Конфликт как источник информации. Явные и скрытые интересы сторон. Навыки «мягкого» убеждения и переговоров. Эмоции и культура общения в коллективе. Влияние эмоций (своих и чужих) на рабочие моменты. Как не дать конфликту «уйти в штопор».
      • Направления развития цифровых навыков: как прокачать самостоятельно.
      • Решение проблем — чем отличаются подходы руководителя и исполнителя.

    На этом курсе можно получить удостоверение на английском языке

    Стоимость обучения с выдачей удостоверений на русском и английском языках — 67 410 р.

    Подробная информация здесь >>

Условия участия:

Срок обучения: очная форма с 22 сентября по 25 сентября 2025 года

Для оформления финансовых документов необходимы:

- полные реквизиты вашей организации, включая юридический адрес.

Для оформления Удостоверения необходимо предоставить:

- копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте);
- справку с места учебы (для студентов);
- копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

В первый день курса потребуются данные СНИЛС (сам документ предоставлять не требуется) и для физических лиц данные ИНН (сам документ предоставлять не требуется).

Обращаем ваше внимание на особые случаи при выдаче Удостоверения о повышении квалификации.

В пакет участника входит

- обучение по заявленной программе;
- комплект информационно-справочных материалов.

Время и место

Учиться можно с компьютера или смартфона.

пн. 22 сен — чт. 25 сен 2025 в 09:30

Запросить другие даты

Документ

удостоверение о повышении квалификации в объеме 30 часов (лицензия № Л035-01271-78/00176650 от 18.01.2022). Сведения об удостоверении передаются в федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификаци» (ФИС ФРДО)

63 210 рублей в т.ч. НДС 5% 3 010 руб

Записаться

Курс также состоится в нашем учебном комплексе. Очные занятия идут параллельно с онлайн-курсом.

Планируете обучить более 8 сотрудников? Мы готовы провести для вас данный курс в корпоративном формате.

Памятка участника

Скачайте и распечатайте памятку участника: она содержит всю информацию о документах для зачисления, об оплате и обучении.

О формате

Онлайн обучение в ЦНТИ Прогресс — это прямое подключение к учебной аудитории, где проходит очный курс повышения квалификации. Подробнее →

Официальные документы

С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».